Корпоративное образование сегодня – необходимость или тренд? Наш ответ – необходимость, ставшая трендом. В этом году Корпоративному университету РЖД исполнятся 10 лет. За это время университет прошел путь от одной базовой образовательной программы до целого комплекса мероприятий по развитию управленческих компетенций. Но и на этом мы не останавливаемся – портфель программ актуализируется и постоянно расширяется, чтобы отвечать современным стандартам бизнес-образования.⠀

О том, как удается прогнозировать тренды в управленческой деятельности, что представляют учебные программы сегодня и о значении корпоративного образования в развитии компании рассказал заместитель директора по научно-методической работе Корпоративного университета РЖД Андрей Шобанов в новом интервью журналу «Пульт управления».⠀

Читайте интервью на сайте журнала!⠀